150 uczestników na pierwszej edycji Internet ASAP, (31 maja - 01 czerwca 2012), portalmedialny.pl

2012-06-08

Konferencja Internet ASAP, zorganizowane przez agencję interaktywną Eura7 spotkanie poświęcone e-marketingowi, zgromadziło w Krakowie 150 marketerów i osób odpowiedzialnych za działania biznesowe marek i firm w Internecie.

więcej

Nagrody w programie „Inwestor w Kapitał Ludzki” wręczone, hrk.pl (31.05.2012)

2012-05-31

Podczas uroczystej Gali, która towarzyszyła XV edycji Kongresu Kadry, poznaliśmy firmy, które dołączyły do grona Laureatów Programu badawczo-certyfikacyjnego Inwestor w Kapitał Ludzki. Prestiżowe Godło przyznawane jest organizacjom, które prowadzą politykę personalną na najwyższym poziomie. Organizatorem Programu jest Fundacja Obserwatorium Zarządzania.

więcej

Sport i biznes idą w parze - relacja z XV Kongresu Kadry, gazetapraca.pl (27.04.2012)

2012-04-27

Jak motywować pracowników, prowadzić rodzinną firmę i jak zostać Justyną Kowalczyk biznesu - m.in. o tym dyskutowano na XV Kongresie Kadry, który odbył się w dniach 23-25 kwietnia w warszawskim hotelu Intercontinental.

więcej

Oni inwestują w swoich pracowników, prportal.pl (24.04.2012)

2012-04-24

Podczas uroczystej Gali, która towarzyszyła XV edycji Kongresu Kadry, poznaliśmy firmy, które dołączyły do grona Laureatów Programu badawczo-certyfikacyjnego Inwestor w Kapitał Ludzki. Prestiżowe Godło przyznawane jest organizacjom, które prowadzą politykę personalną na najwyższym poziomie. Organizatorem Programu jest Fundacja Obserwatorium Zarządzania.

więcej

XV edycja Kongresu Kadry W co gra HR?, polityka.pl (05.04.2012)

2012-04-05

Kongres Kadry to największe i najbardziej prestiżowe wydarzenie w branży HR. To doskonała okazja do wymiany wiedzy i doświadczenia, poznania najnowszych trendów HR, integracji środowiska.
XV edycja Kongresu Kadry odbędzie się 23-25 kwietnia w Warszawie w Hotelu Intercontinental pod hasłem "W co gra HR?".  W programie znajdą Państwo wiele inspirujących wystąpień oraz najnowsze studia przypadków.

więcej

Pracownik jutra, czyli kto? Kluczowe kompetencje pracowników w przyszłości, polityka.pl (05.04.2012)

2012-04-05

„Pracownicy jutra” to jeden z tematów podejmowanych przez ekspertów i praktyków zarządzania podczas XV Kongresu Kadry, który w dniach 23-25 kwietnia odbędzie się w Warszawie. Jakie kluczowe kompetencje będą cenne na rynku pracy i którzy pracownicy będą poszukiwani i zatrudniani w przyszłości?

więcej

O przewadze firm rodzinnych, polityka.pl (05.04.2012)

2012-04-05

Wbrew niekiedy wyrażanym opiniom, firmy rodzinne to nie gospodarczy margines, ale raczej reguła. We wszystkich rozwiniętych gospodarkach świata stanowią one od 60 do 90 procent ogólnej liczby firm.

więcej

"Zaakceptować konflikt" - rozmowa z Cinnie Noble, właścicielką firmy Cinergy Coaching, Puls Biznesu (02.04.2012)

2012-04-02

W ramach współpracy z dziennikiem "Puls Biznesu", ukazał się wywiad z jednym ze specjalnych gości wiosennej edycji Kongresu Kadry - Cinnie Noble. Dotyczył on tematyki wystąpienia prelegentki na Kongresie.

„Puls Biznesu": Z czego wynika­ją konflikty w firmach?
Cinnie Noble: Przyczyn jest wie­le.  Można je  podzielić  na  trzykategorie. Pierwsza to  konflikty wynikające  z zasad  panujących w firmie. Chodzi np. o poziom pracownika w hierarchii firmy, kulturę  organizacji,   różnice w  pensji  lub  okresie  urlopo­wym,  praktyki  firmy  w  zakre­ sie rekrutacji i utrzymania pra­cowników, systemu  benefitów czy oceny efektywności  pracy, a nawet przyznawanie pracow­nikom  powierzchni  biurowej. Nierówności w  tych  sprawach często   powodują    konflikty wśród  pracowników.

więcej

Godzenie pokoleń, Personel i Zarządzanie (01.04.2012)

2012-04-01

Zarządzanie międzypokoleniowe w Nokia Siemens Networks - studium przypadku to tematyka artykułu, który w ramach współpracy ukazał się w magazynie Personel i Zarządzanie. Artykuł był wstępem do wystąpienia na niniejszy temat  podczas  XV  edycji Kongresu  Kadry 23-25  kwietnia  2012 roku.

więcej

W japońskiej kulturze pracy. Jak Centrum Finansowe Hitachi Data Systems stało się pracodawcą z wyboru - studium przypadku, Personel i Zarządzanie (01

2012-04-01

Artykuł  został  przygotowany  na  podstawie  wystąpienia  Moniki  Mostowik-Wanad, menedżera HR w Hitachi  Data Systems  (Polska) Oddział w  Krakowie podczas XIII Kongresu Kadry.

więcej